橡胶制品行业“用工荒”：技术工人短缺如何破局？

橡胶行业面临技术工人断层，原因包括：

行业特性：

• 工作环境：硫化车间温度达40℃，噪音超90分贝，年轻人不愿从事。

• 技能要求：需掌握硫化工艺、模具设计等专业知识，培训周期长。

企业应对：

• 自动化：万力轮胎引入机器人生产线，减少人工依赖。

• 校企合作：中策橡胶与浙江大学共建橡胶学院，定向培养人才。

• 薪酬激励：玲珑轮胎为技术工人提供股权激励，留存率提升至85%。

政策支持：

• 职业教育：中国“十四五”规划要求加强橡胶行业技能培训。

• 人才引进：企业通过“千人计划”引进海外专家，提升研发能力。

案例：

赛轮轮胎通过“工匠计划”，培养出50名高级技师，推动产品良率提升至99%。

总结：

橡胶制品行业正经历技术革新、环保转型和市场重构，企业需通过创新、合规和全球化布局应对挑战。未来，智能橡胶、循环经济和高端制造将成为行业增长的核心驱动力。